大阪市西区の内科・呼吸器内科・循環器内科・総合診療
06-6533-0385
院長である私は、救急から慢性期まで医療を幅広く経験してきました。その中で、ふたつの思いを抱くようになりました。それは、ただ病気を治すことが目的ではなく“その人自身の人生を幸せにしたい”、可能なら辛さやきつさがない“自分が受けたいと思う医療だけを患者さんに提供したい”という思いです。さらに、根本からその人を治したいという思いもありました。
そのためには、西洋医学の良いところは残しつつ、漢方や栄養療法、その他さまざまな方法を組み合わせた“体に負担のない方法”を取り入れて、病気と向き合うことの必要性を感じ、患者さんもスタッフも“みんなが幸せになる”“統合医療”をキャッチフレーズに2021年4月に開院しました。これから必要な未来の医療の在り方であり、私たちは患者一人一人の人生と向き合い、その人に合った医療を提供できるよう日々携わっています。
患者さんが幸せになるためには、まずはスタッフが
幸せになることが必要不可欠です。
スタッフが辛そうな顔をしているのに患者さんが
元気になることはありません。
そこで、当院のビジョンの一つとして、
まずは“スタッフが心身共に豊かになり、
幸せになる”ことを掲げています。
そのあふれる幸せが多くの患者さんに伝わることで、
病気を治すだけではなく、患者さんの人生そのものを
幸せにしていけるようにします。
私達は自分や家族がされたら嬉しいことを他人(患者さん、スタッフ)にします。
私達は愚痴、不平不満、泣き言、文句はやめて、天国言葉(嬉しい、楽しい、幸せ、ありがとう)をたくさん使うことで自分も周りの人も幸せにします。
できない、無理と言うのは簡単ですが、どうすればできるかを考え、常に挑戦しつづけることを私達は大切にします。失敗は責めませんが、挑戦しないことは NG です。
良いこと、悪いこと、自分がすべてを引き寄せています。私達は起こった出来事すべては自分であ ることを理解して行動します。
私達は、それぞれがその分野のプロフェッショナルです。妥協することで他のメンバーが築いた患者さんとの信頼関係をなくす可能性があります。仕事の細部にまでこだわり、妥協はしません。
スキルアップも怠りません。一人一人のスキルアップが信頼に繋がり、自分の成長に繋がることを 理解して仕事をします。
わかるだろう、そうだろうはミスの元。きちんと報告・連絡・相談を取り、十分なコミュニケーシ ョンをとることを私達は大切にします。
毎日毎日、昨日の自分より成長した自分になれるように私達は努力します
事務 新卒入社 木浦 伊代里
1からクリニックを作り上げることに携わりたい。
当院を選んだ理由は何でしたか?
新規開院ということもあり、1からクリニックを作り上げることに携わりたかったからです。
オープニングスタッフとして働くにあたり不安はありませんでしたか?
不安はありましたが、スタッフみんなの“より良いクリニックにしたい”という思いが強く伝わり、みんなのおかげで安心感の方が強くなりました。
実際に働いてみて、職場環境や業務に関してどうですか?
新卒かつ未経験で入社したので、業務に関しては不安がたくさんありましたが、経験者の方に 教えていただき、今では新しく入社したスタッフに教えることもできるようになりました。 困った時や疑問に思った時はすぐに聞ける環境であり、何よりみんな優しく、楽しく、笑顔の 絶えない職場になっています。
看護師 パート入社 市川 愛子
自分にはどんなことができるんだろう?を考えながら成長していきたい。
当院を選んだ理由は何でしたか?
食を学び始めたことで、病気を治したり健康になるためにはたくさんの選択肢があることを知り ました。今までは、西洋医学に触れる機会が圧倒的に多かったので、この発見は私の中で大きな ものでした。そんな時に、みんな幸せクリニックのことを知り、西洋医学の他にも様々な方法で 治療されていて、“こんなところで働いてみたい、学んでみたい!”と思ったからです。
実際に働いてみて、職場環境や業務に関してどうですか?
とてもスタッフを大切にしていただいているという感覚があります。私はここにいていいんだと いう安心感があり、お互いをリスペクトし合い、優しい気遣いのある空気が居心地良いです。 私は少しブランクがあったので不安もありましたが、ペースを配慮していただいて、無理なく 働くことができています。
今後、看護師としてやりたいことなどありますか?
明確なビジョンはまだありませんが、ゆっくりじっくり向き合うようなことが得意だなと感じているので、ゆったりと患者さんと向き合ったり、食を学んで得た知識を活かして、生活の中で 個々が健康を守っていくことの大切さをお伝えできればなと思っています。みんな幸せクリニック は、スタッフそれぞれの個性や得意なことを大切にされている環境で、それが自分の発見にも 繋がっています。自分にはどんなことができるんだろう?を考えながらに日々成長できたらと 思います。
R:働きやすい環境が整っており、「辞めたい」と思う理由がないと感じています。
その理由の一つが、院長と直接話せる機会が定期的に設けられていることです。週に一度の統括リーダーやリーダー会を通してスタッフの意見を伝えることができ、実際にクリニック運営にも反映されるため、「自分たちでより良い職場をつくっている」という実感があります。
また、院長の人柄もあり、スタッフとの間に自然と信頼関係が築かれているのも大きな魅力です。職場全体で「より良いクリニックにしていこう」という前向きな意識があり、不満をため込むことなく、安心して働き続けられる環境だと思います。
S:福利厚生が充実しており、安心して長く働ける環境が整っていると感じています。
また、職種に関係なく、院長や事務長とも気軽に話せる風通しの良さがあり、とても働きやすい職場です。日頃からスタッフ一人ひとりに声をかけて気にかけてくださるため、「大切にされている」と実感できます。
さらに、外部コンサルタントの方にも相談できる環境があり、仕事の悩みやしんどさを一人で抱え込まずに働ける点も大きな魅力です。安心して自分らしく働き続けられる職場だと思います。
S:以前は自費診療の職場で働いていたため、今後は保険診療の経験も積みたいと考え、幅広い検査や診療に関われる点に魅力を感じていました。
最終的な決め手になったのは、入職前のトライアル制度です。実際に現場の雰囲気や働き方を体感できたことで、「ここなら自分に合っている」と安心して入職を決めることができました。クリニック経験がない方でも、無理なくスタートしやすい環境だと思います。
実際に働いてみると、スタッフ同士の距離が近くアットホームな雰囲気で、とても働きやすい職場だと感じています。
また、自由診療ではさまざまな機器を扱う機械があり、新しい取り組みについてもスタッフ全員で意見を出し合いながら進めていくため、医療だけでなくクリニック運営や経営面についても学べる点にやりがいを感じています。
W: 以前から統合医療でお世話になり、自身の体調が良くなった経験から、「いつか統合医療に携わりたい」という思いがありました。
ホームページを見た際に、「体だけでなく心も大切にし、病気と共に生きる」という考え方に共感し、患者さん一人ひとりと向き合う医療に魅力を感じて入職を決めました。
実際に働いてみると、想像以上に患者さんに寄り添う姿勢があり、病気だけでなくその人自身を大切にしていることを日々実感しています。患者さんが笑顔で前向きに帰られる姿が印象的で、やりがいを感じています。
また、スタッフ同士もお互いを理解し合い、しっかり話し合える環境が整っている点も、このクリニックの大きな魅力だと思います。
S:先生・事務スタッフ・看護師など職種に関係なく、スタッフ同士の雰囲気がとても良く、ギスギスした空気がない働きやすい職場だと感じています。
日頃から意見交換もしやすく、風通しの良い環境なので、自分の考えや気づいたことも安心して伝えることができます。また、先生もスタッフ一人ひとりを気にかけてくださり、とても相談しやすい存在です。
「先生の意見が絶対」という雰囲気ではなく、お互いを尊重しながらより良い医療を目指しているところも、このクリニックの魅力だと思います。
現在募集を停止しております。
現在募集を停止しております。
当院は、ライフスタイルが変わっても
一人一人が活躍できるように、
みんなで助け合い、
働きやすい環境を作っていくよう心がけています。
ぜひ、当院で一緒に楽しく働きましょう。
一緒に仲間になれる日を
楽しみにしてお待ちしております!
